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如何评判一家前端培训机构好坏?

发布时间:2021-01-29浏览量:1560次

一.实地考察学校,当面了解更靠谱

在你想要学习和就业的城市,想要找出好的Web前端培训机构的话,一定要实地考察学校。毕竟,现在Web前端培训机构数量庞杂,但水平不一。很多可能广告吹的天花乱坠,实际到处都是坑。为避免上当受骗,一定要选择品牌背景强大、实力雄厚的IT培训机构。

请记住:选择的过程中千万不要懒惰,尽可能多地找几家机构进行实地了解和对比,深入了解一家机构的办学背景、学校实力、教学环境、教学质量、师资团队、教学服务、教学结果及就业等等综合情况。另外,在实地考察的过程中,还可以多在几家试听体验一番课程,感受一下授课方式(比如小班教学还是大班教学?面授教学还是视频讲课?),讲师的授课水平,课堂氛围以及课程内容难易程度,以便于你比较和判断。

二.对比课程设置,就职需求要契合

前端领域发展很快,各种新技术新思想不断涌现,但是互联网企业除了看求职者是否掌握最新的技术知识点之外,对于应聘者的基本知识是否学扎实、学深是硬性要求。因此,大家在选择Web前端培训机构时,一定要用长远的、发展的眼光看,不要盲目听信培训机构吹嘘热门专业,多思考是否真正契合当下就职需求。

切记要对比课程设置,一看是否能在有限的时间里尽可能深入的学习一项技能,二看是否在夯实知识体系的基础上,及时引进最新技术点教学。结合这两点去考察机构,才能少走弯路。

三.重视项目实战,五个要点须对比

尽管目前几乎所有的Web前端培训机构,都在打“实战”教育牌,都在强调自己的实战是多么强大。但事实上,大部分培训机构是否真的能对得起“实战”这个词呢?这是一个值得商榷的问题。因此,在考察培训机构的项目实战方面,避免被虚假宣传欺骗,大家可以从这几方面重点去对比:

1. 整个课程中,项目实战占比达到多少?

2. 项目是否有及时迭代更新?

3. 是否是真实企业级项目?

4. 项目是否有前后端合作开发教学?

5. 项目教学是否注重提升解决问题的能力,而非傻瓜式的教学?

四.了解师资力量,资历经验要考察

师资力量是衡量一个Web前端培训机构好坏的重要标准。培训讲师是不是具有多年的项目实战经验,是不是与企业的实际需求无缝对接,是否有着足够的技术实力和教学实力?都需要着重了解。这些问题直接影响你能在IT圈成长的高度。

一家好的培训机构,讲师是要一线企业出身,在IT企业具有多年项目实战经验,并不断学习IT新技术的,这样才能及时更新迭代技术要点,真正做到与企业的实际需求无缝对接。

五.关注就业质量,就业服务要询问

大多数人参加Web前端培训是为了就业,因此培训机构往期学员的薪资和就业率是着重关注的问题。但是大家一定不要盲目相信某些机构挂出来的被包装渲染,夸大宣传的就业薪资、就业率。举个例子,安妹所在的成都,如果是无工作经验的非相关专业的专科学历学生,一般培训出来的薪资往往在4-6k,你要问10k+的有吗?有,少。

因此,安妹想说的是,各位选择的时候一定要冷静思考,根据自身的具体情况来衡量,不要被个别高薪所蒙蔽,一定要了解真实就业数据。怎么了解?直接问学员!比如安妹就知道有不少学员加入我司学员群,直接逮住学员问薪资的,完全真实无包装。

另外,还有些机构会打着“包就业”的口号,但真正到了就业的时候各种理由搪塞。在这一点上,安妹认为与其关注“包就业”,倒不如关注这家IT培训机构的“学员就业服务有哪些”和“学员就业指导有哪些”等等,毕竟授之以鱼不如授之以渔。

好了,相信掌握了这五点考察方向,你一定可以选出合适的培训机构。

前端领域知识点很多,值得学的东西也很多,聪明的同学懂得选择适合自己的培训机构,助力自己学习成体系的知识,并且保持学习和深入研究,因为只有这样才能从中总结出规律,形成方法论,这样才能最大化学习的价值。

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