这两年反反复复的疫情偷走了我们很多东西，也打乱了我们的生活、工作的节奏，各行各业都面临着一定的压力。而IT技术岗位因为需求量大、就业薪资待遇也不错，自然吸引了不少准备转行者的目光。但是，在众多的IT技术岗位中，转行到哪些岗位，建议大家不要盲目的选择。下面成都IT培训机构老师跟大家分享一下。

对于零基础准备转行的人来讲，要想进入IT行业，除了坚定的目标外，对于选择的岗位方向以及转行的方法是关键，切不可盲目的选择，尤其是一些有门槛的、难度系数比较大的技术岗位。因为这种会大大降低你转行的成功率，甚至是在一开始就走在一条放弃的道路上。对于零基础而言，建议可以结合自身情况，选择软件测试这类门槛低一点的技术岗位方向。

软件测试是一门相对开发刚来讲比较容易入门的行业，同时薪资待遇也比较高，发展前景也比较可以的。对于零基础转行者来讲，转行的成功率可以大大提升。但是也不是说谁都可以转行成功的，还是需要结合自身的状况，看是否适合入行。那么具体都有哪些硬性要求呢？可以结合一下几点来评估自己是否适合：

首先，就是年龄问题，大龄转行肯定是需要慎重考虑的。对于35岁的人来讲，从零基础开始，在测试行业里发展相对来说还是有些困难的。毕竟软件测试岗位属于技术性岗位，需要学习的知识和技术积累比较多。虽然说软件测试的技术更新不比前端这类更新快，但是随着IT分支技术的发展，比如人工智能、大数据、物联网这些，技术的更新频率势必也会加大，所以对于个人学习能力、精力来讲还是有不小的挑战。

其次，就是学历，目前企业软件测试岗位招人基本上都要求是大专及以上学历，如果学历不够，即便技术学会了，但是在就业时候也是要吃很大的亏，很多时候在简历筛选关就会被刷掉。虽然说IT技术岗技术更重要，但是学历毕竟也是一个硬性要求。如果学历低于大专，年龄也比较大就建议慎重考虑；如果年龄比较小，可以自己先考个学历证书，然后再学习进入这行。

第三，就是兴趣，大家可能觉得我都不了解测试，怎么谈得上兴趣呢。这里的兴趣，我们可以通过，自己是不是喜欢长期面对着电脑，坐在电脑前面对几个小时的程序软件。如果说自己坐不住、对计算机程序一类的东西不感兴趣的话，建议也不要盲目选择。

以上就是关于零基础怎么转行软件测试的相关分享，如果自己有打算转行，可以尽早规划；如果犹犹豫豫，等到年龄更方面处于劣势的时候再来考虑，就比较晚了。如果对软件测试岗位感兴趣的同学，可以进一步咨询成都软件测试培训国信安老师了解。最后，祝大家都能找到一份满意的工作。