开班|国信安Web前端304部开班啦

发布时间：2022-06-17浏览量：2333次

6月9日，国信安Web前端304部开班啦，欢迎又一批怀揣梦想的小伙伴加入我们！

我们开班啦

开班当天，国信安学校人事经理、人才服务和项目经理老师们给同学们详细的介绍了国信安的企业文化、学员管理制度，分享学习经验和行业求职就业知识点，系统地介绍了接下来几个月的学习课程，以帮助同学们对所处行业有更清晰的认知，让大家对接下来的学习有更明确的目标。

国信安采用全程小班面授教学+企业化管理，每个班级配备强大的教学团队，包括主授课程的项目经理，严格管理班级的人事经理（班主任），和负责就业指导及就业推荐的人才服务老师。

我们给大家提供的服务，不仅仅是几个月的学习和就业，还有终身就业推荐的机会、业内人脉的积累与技术分享，成为每个同学在行业内坚实的支撑和依靠。

老师分享之后，紧接着就是同学们的自我介绍啦~

大家好！我是W304部来的新生，我之前是学的计算机科学与技术，2019年毕业。之前是做室内装修，因为转行的话是看着现在市场相对不是那么景气，然后IT行业的话，相对发展比较快一点。各方面综合来考虑的话，我就选择了IT方面，前端方面。之所以选择国信安，因为国信安是国企，相对各方面口碑都是比较不错的。希望毕业之后的薪资大概是在10K左右。

——国信安Web前端304部学员

大家好！我是国信安W304部的新生，之前学的专业是石油工程。我之前从事的是石油行业，也是国企，担任的就是项目主管这一类的，主要负责就是工程施工这一块。因为我当时是想来成都发展，然后IT行业现在在成都发展，感觉找工作的机会会更多一点。

然后为什么选择前端，是因为现在感觉前端的发展也比较好，而且IT技术发展得越来越好，前端也是一个入门IT的一个“入门砖”吧，所以选择了前端。选择IT行业，其实看中的就是它的高薪嘛。为什么会选择国信安是因为国信安是一个国企企业，口碑也是挺不错的。希望这5个月能够把前端的技术好好学，然后以后能够学其他关于IT方面的东西，期望最后的薪资是在15K左右。

——国信安Web前端304部学员

大家好！我是国信安W304部的新生，我是应届生，学的是计算机科学与技术。之所以选择前端，是因为这个前端我感觉入门门槛低，就业前景好。我期望的薪资是10K+。

——国信安Web前端304部学员

在程序员群体中，前端岗位以其门槛低（相对其他技术岗位）、工资高（相对非互联网行业）、发展好（薪酬涨幅高）受到广大有为打工人的青睐。

随便打开一个招聘网站，以“前端”为关键字进行搜索，都会看到很多的招聘信息，而且薪资都很高。

据国内权威数据统计，未来五年，我国信息化人才总需求量高达 1500万—2000 万人。其中“ Web 前端”“网络工程”等人才的缺口最为突出。

目前不仅大型互联网公司，还是中小型公司和创业公司都急需专业的 Web 前端工程师。

据中国软件行业协会教培委发布《软件与信息技术高职毕业生职业发展环境报告：前端开发工程师》显示，目前前端开发工程师每年新增需求量约为16万人，其中初级工程师约为4万人，中级和高级工程师约为12万人。随着各类小程序的广泛应用，预计未来5年内，企业对前端开发岗位的需求仍将持续增长。

怎么才能入行成为前端工程师？
如果你也想进入IT行业，想入行前端，那么最重要的是要提高自己的专业技术能力。前端技术更迭快，需要你不断学习，适应变化，更新自己。

就像国信安这些小伙伴，通过专业系统的学习，积累好自己的软实力和硬技能，成功为自己的职业生涯增加筹码。

作为网安旗下高端IT教育品牌，国信安发挥国企办学优势，凭借19年不断探索、研究和创新，形成了一套适合于我国IT人才培养的“工程化教育体系”。
国信安前端全链路开发课程体系，以前端技术体系为基础，以高薪就业为导向，课程内容全面覆盖10k+前端岗位所具备的知识点,课程更有“钱景”。同时，国信安每年都会根据技术发展趋势、企业用人岗位要求变化等，对Web前端课程进行更新迭代，紧跟行业发展，贴合企业人才需求，让学员学完就能上手，拿到更高的薪资，有更好的发展前景。

采用引导式项目驱动教学，所有项目均取自行业经典，让学员快速具备2年以上的项目经验。
项目占整个学习周期的40%，模拟企业真实开发环境，提高学员解决问题、团队协作能力和沟通能力,让学员更有核心竞争力。
囊括领先的高薪技术，课程内容涵盖vue全家桶、Composition API、React全家桶、uni.app、微信小程序等核心技术，并使用typescript语法来开发vue和react,保证学员第一时间学到最前沿、实用、经典的开发技术。