找工作，Java实战项目经验比较重要，这是很多计算机本专业学生在求职Java开发工作岗位时候面临的问题。现在企业对于Java开发工程师的门槛要求越来越高，不仅仅要求你有系统扎实的基础，还要有一定的项目经验。但是，应届毕业生在学校更多的是理论学习，可参与项目的机会少之又少。

如果说有参与几个企业级项目开发，具有项目全局思维，理解项目开发的基本过程，理解项目需求分析方法，理解项目的设计思路，理解项目的技术实现，能够从项目整体角度出发，针对开发中的特定问题进行分析解决。这样既掌握主流开发技术，又具有一定项目经验的就比较受企业青睐。

国信安的Java就业课程，就紧贴企业岗位用人需求，以项目实战化训练为主，通过项目和知识的融合，老师全程面对面的讲解，这种浸入式的学习，帮助学员快速积累Java实战项目经验。下面，就来看看国信安刚学不久的一个学员，他是怎样说的：

在国信安足足待了已经有一个月了，主要学习了SSM框架，由于在来之前，自己在学校就已经对这个框架有过系统的学习，我相信每一次的学习，都是对自己的实力进一步的提升。

在学习SSM框架期间，自己觉得有了更多的认识，不仅学到了编程的规范，还有一些提高开发效率的插件和对前端页面的使用。除此之外，每天的晚自习我都首先完成当天老师布置的任务，完成之后就刷一些基础的学习视频。老师也很负责任，时常帮助我解决很多编程难题。

不同于在学校时的学习，在这边可以实际去做企业项目。只是最近这次与前端项目组合作，由于自己前期忙着考研复试，所以就没有怎么参与进来，导致后期想参与进来都有些困难，实属有些不太走运。不过最终还是与前端的同学一起合作实现了一个较为简单的功能，我自己也将整个项目开发的流程走过一遍。

感触最多的就是做项目的时候最好提前商量，边做边商量，这样才有利于后期的更改与维护。和后端开发组的队友们团结互助，加上老师的细心辅导，开发效率一下就提高了。现在才刚开始学习一个月，现在自己的目标跟来到这里的最初目标一致，学好技术，打下坚实的编程功底，不懂就问，充分利用周围的”资源”，最终将以offer薪资验证自己的学习程度。

目前阶段，马上要学习到自己以前没有接触过的新知识，感觉有些小激动。

通过国信安Java班这位同学的自述分享，相信你应该有一定的启发，积累Java实战项目经验的方法比较多，而通过线下实战培训是最快捷的一种。